Разрешение конфликтов

Все мы постоянно участвуем в конфликтах – от мелких стычек в общественном транспорте до серьезных проблем во взаимоотношениях с родными, близкими, коллегами, начальством.

Складывается впечатление, что конфликты неизбежны, что люди обречены на ссоры и склоки, на размолвки и расставания. А ведь на самом деле это абсолютно не так.

Конфликт – это всегда ошибка поведения. И эту ошибку следует исправить. Иначе она приведет к разрушению семьи, коллектива, товарищества, соседства.

Существует ли разумный, конструктивный выход из конфликтной ситуации, да еще такой, который бы устроил все стороны, вовлеченные в конфликт?

Я отвечаю: Да!

Мой подход к разрешению конфликтов позволяет устранить проблемы и привести к сотрудничеству тех, кто еще недавно не видел для себя такой перспективы. Это оригинальная методика, разработанная одним из ведущих психологов-практиков Российской Федерации Виктором Викторовичем Пономаренко. 

В логике этой методики я не стану призывать Вас:

• изменить отношение к ситуации, 
• уступать, 
• бороться с «врагами», 
• идти на компромисс.

Я научу побеждать конфликт, устраняя его суть.

После моей консультации Вы будете точно знать, что нужно сделать, чтобы не просто сохранить, а качественно улучшить, укрепить свои отношения с теми, кто Вам дорог и важен в этой жизни.

Совместно с Вами мы решим даже те ситуации, когда надежды на примирение уже почти не осталось.